Beheersing van projecten en programma’s lijkt in toenemende mate van belang voor organisaties. Als gevolg van marktontwikkelingen, veranderende wet- en regelgeving en outsourcinginitiatieven wordt immers het effectief verandervermogen van organisaties danig beproefd. In dit artikel gaan wij in op het belang van benefits realisation voor het effectief realiseren van veranderingen.
Klik op het pdf-symbool om het volledige artikel te bekijken.
